96 年公務人員、關務人員升官等考試試題 代號：30350 等 別： 薦任 類 科： 社會行政 科 目： 社會福利服務
96 年公務人員、關務人員升官等考試試題 代號：30350
等 別： 薦任
類 科： 社會行政
科 目： 社會福利服務
考試時間： 2 小時 座號：
※注意： 不必抄題，作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上，於本試題上作答者，不予計分。
本試題禁止使用電子計算器。
全一頁
一、新住民服務中心（外配服務中心）在各縣市均紛紛設立，請就福利服務的可及性
（availability）、可近性（accessibility）和可接受性（acceptability）來論述其應有
的服務設計思維和項目。（25 分）
二、請從福利服務當中的篩選標的人口指標的適當性，轉介流程的正確性，預防性
功能的有效性，據以評述「高風險家庭關懷輔導處遇實施計劃」。（請先說明何謂適
當性、正確性、有效性？再說明該方案內容，最後以三個指標檢視該方案）（25 分）
三、個案管理的觀念是為了避免資源浪費與零散和不連續的福利服務，請以這兩個功能
檢視目前早期療育或成人身心障礙者的個管。（25 分）
四、請舉二個例子，說明全球化對臺灣社會的影響，並以福利服務角度設計其可能的作
為或處遇。（25 分）
等 別： 薦任
類 科： 社會行政
科 目： 社會福利服務
考試時間： 2 小時 座號：
※注意： 不必抄題，作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上，於本試題上作答者，不予計分。
本試題禁止使用電子計算器。
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一、新住民服務中心（外配服務中心）在各縣市均紛紛設立，請就福利服務的可及性
（availability）、可近性（accessibility）和可接受性（acceptability）來論述其應有
的服務設計思維和項目。（25 分）
二、請從福利服務當中的篩選標的人口指標的適當性，轉介流程的正確性，預防性
功能的有效性，據以評述「高風險家庭關懷輔導處遇實施計劃」。（請先說明何謂適
當性、正確性、有效性？再說明該方案內容，最後以三個指標檢視該方案）（25 分）
三、個案管理的觀念是為了避免資源浪費與零散和不連續的福利服務，請以這兩個功能
檢視目前早期療育或成人身心障礙者的個管。（25 分）
四、請舉二個例子，說明全球化對臺灣社會的影響，並以福利服務角度設計其可能的作
為或處遇。（25 分）
